Claus Faber & Netzwerk

Organisationsberater, Supervisor, Coach

… und damit vertraut, Menschen in allen Konstellationen (von Einzel- über Team- bis Organisationsarbeit) wertschätzend und „ohne Ratschlag“ zu begleiten. Ich bin akademischer Coach und Organisationsentwickler (SFU, osb-i u.a.), gruppendynamischer Organisationsentwickler (DGGO), ÖVS-akkreditierter Lehrsupervisor und eingetragener Unternehmensberater.

Trainer und Lehrender

Als freiberuflich Lehrender und Trainer (z.B. zu Change Management an der der FH Salzburg, zu Führung und Gruppendynamik, in der Supervisionsausbildung) gestalte ich herausfordernde Lernumgebungen, in denen Menschen umfassend lernen – theoriegestützt, erfahrungsgestützt, wirksam für sich selbst und andere.

Gruppendynamiker

… und damit vertraut, die Interaktion von Menschen in Gruppen wahrzunehmen, zu gestalten, und für die Teilnehmenden nutzbar zu machen. Ich bin graduierter Gruppendynamiker (ÖAGG) und gruppendynamischer Organisationsberater (DGGO). Gruppendynamische Trainings sind eine Spezialisierung von mir.

Politikberater

… und damit vertraut, in unterschiedlichen politischen Kontexten Wirksamkeit zu entfalten. Polit-Coaching und Agiles Campaigning gehört zu meinen Spezialisierungen, wie auch Organisationstrainings im politischen Kontext.

Forscher

… und damit vertraut, wissenschaftlich zu arbeiten und zu publizieren. Ich bin Sozial- und Wirtschaftswissenschafter und ehemaliger Forschungsmitarbeiter (WU), Aktionsforscher (AFL). Bildungs- und Wissenschaftscoaching sind eine meiner Spezialisierungen.

Publizist

 … und als ehemaliger ORF-Journalist damit vertraut, Themen auf den Punkt zu bringen. Ich publiziere in Fachzeitschriften und Blogs und referiere auf Tagungen. Als Medientrainer ist mir vertraut, diese Kenntnisse auch zu vermitteln und Journalist:innen auszubilden.

Interessiert?

Kurzprofil

Alles Wichtige über Claus Faber auf einer Seite.

Ausgewählte Publikationen

  • Faber, Claus (2024): Hoffnung wider besseres Wissen, in: Ernst Schmiederer (Hg.): Etwas tun fürs Klima. Die vielen Stimmen einer Stadt. edition IMPORT/EXPORT, Wien
  • Baumann, Heinz & Faber, Claus (2024): Gruppendynamik im politischen Feld, in: Majce-Egger, Maria & Eckert, Gwendolin & Pechtl, Christine & Zajec, Karin (Hrg): Leben und Denken in Gruppen. Facultas, Wien.
  • Faber, Claus (2024): How to use the Group Dynamic Space in Supervision, in: Socialna Pedagogika Vol. 28 (2024), Iss.01 (ISSN 1408-2942)
  • Faber, Claus & Tonin, Patrizia (2023): Beyond Words with Group Dynamics, in: ANSE –European Journal for Supervision and Coaching Vol. 7 Iss. 2/2023
  • Burgsteiner, Gabriele & Faber, Claus (2023): Krise? Transformation! Ein Plädoyer für die Destabilisierung unseres Denkens, in: Supervision 3.2023, S. 42-46, Psychosozial-Verlag
  • Faber, Claus & Hasawenth, Thorsten (2023): Aus dem Hier-und-Jetzt gefallen: Übertragung in der offenen Jugendarbeit, in: Supervision 1.2023, S. 45-50. Psychosozial-Verlag
  • Faber, Claus & Burgsteiner, Gabriele & Gratzer, Daniel (2022): Coachesforfuture mittendrin: Ehrenamtliche Beratung im Feld der Klimabewegung, in: Supervision 3.2022, S. 20-26. Psychosozial-Verlag.
  • Faber, Claus (2009): Neustart für den Öffentlichen Verkehr, in: T. Brezina, G. Emberger et al.: Handbuch Öffentlicher Verkehr. Schwerpunkt Österreich.; Bohmann Verlag, Wien, 2009, ISBN: 978-3-901983-91-7.
  • Faber, Claus (2009): Der „Bezahlt-wird-nicht-Tag“, in: Attac (Hrg.): Wir bauen Europa neu. Wer baut mit? Residenz-Verlag, Salzburg.

Netzwerk

Thomas Lebesmühlbacher

Organisationsentwickler, Gruppendynamiker, Mindfulness-Trainer.

Ruth Picker

Systemische Organisationsberaterin, Art-of-Hosting-Practitioner, Strategie- und Politikberaterin

Patrizia Tonin

Supervisorin, Coach, Organisationsentwicklerin, Gruppendynamikerin

Fanny Müller-Uri

Supervisorin, Gruppendynamikerin, Trainerin, Organisationsentwicklerin.

Gabi Burgsteiner

Supervisorin, Organisationsentwicklerin, Gender- und Diversity-Expertin, Philosophin.

Sandra Luger

Mediatorin, Gruppendynamikerin

Niemand berät alleine.

Organisationsberatung braucht Teams. In unserer Branche ist das Gros der Beratenden selbstständig und arbeitet in flexiblen, agilen Netzwerken zusammen. Ein Einblick in unser Netzwerk, das uns wirksam handeln lässt.

Coaches for Future

Ein Netzwerk von mehr als 200 Berater:innen im deutschen Sprachraum. Wir beraten die Klimabewegung – ehrenamtlich.

Die Deutsche Gesellschaft für Gruppendynamik und Organisationsdynamik (DGGO) ist die größte Vereinigung gruppendynamischer Berater:innen. Sie liefert regelmäßig wichtige Impulse in ihrem Feld.

ÖVS

Die Österreichische Vereinigung für Supervision ist der Branchenverband Österreichs für Supervision und Coaching und garantiert überprüfte Qualitätsstandards.

Die Association of National Organisations for Supervision in Europe ist unser europäischer Dachverband für Supervision und Coaching. Sie setzt Europaweite Standards für Ausbildung und Praxis in diesem Bereich.

Wir Unternehmerinnen und Unternehmer haben eine Verantwortung für die Welt – ihre Ökologie, ihre Ökonomie, ihre soziale und politische Verfasstheit.

Institution ist, was uns beständig macht.

Institutionen der Beratungsbranche sind die Basis für unsere community und die Brutstätten für Innovation. Sie garantieren Aus- und Weiterbildungsstandards und sind damit wichtiger Garant der Qualitätssicherung.

Was andere sagen

Was Kund:innen über uns sagen, ist viel wichtiger, als wir über uns selbst. Einerseits.

Andererseits ist Vertraulichkeit die Grundvoraussetzung für gute Beratung. Gerne beschreiben wir im persönlichen Gespräch, was wir für wen gemacht haben und vermitteln Ihnen auch Kontakte zu Menschen, die über uns sprechen. Interessiert Sie mehr?